春休みでホテルがパンパンでしたが明日からやっと落ち着きます。

 

ブログを書くような気づきは無はない日々でしたが

毎日なにかしら映画は見てました。

 

 

 

 

これ良かったです。

フランスの学級崩壊おこしてる感じの高校生が

人種差別を題材としたテーマでコンクールに出るって実話を元にしてるようです。

 

 

 

 

あと、これも良かった。

戦時中、空襲から逃れる為に親兄弟と離れ　

幼稚園の先生と園児が疎開するって話。

 

特定の職業の人にみてもらいたいと思う映画ってあまり無いけど

これは「保育士さん」には見てもらいたいかな。

 

戦争だから仕方ないんだろうけど

おそらく休日とか交代とかなく　２４時間３６５日　仕事として保育士さんしなきゃいけないから

普通に考えて、精神崩壊しますよね。

 

もうそうなると「幼稚園教諭」として教育に関してはある程度割り切って

「親」の様子を増やすしかないと思います。

 

 

物語の中で、両親が様子を見に来て東京に戻った直後から「おねしょ」が増えるシーンがあります。

 

同じような状況はペットホテルでも想定出来て

ただしうちのペットホテルでは、基本面会はお断りしいて

せっかくホテルに慣れた犬に「また来るからがんばって」は理解できなくて

無意味に精神を不安定にさせるだけなんですよね。

 

人間の子供の場合は、「また来るから頑張れ」が理解できる分

面会を断るなんて出来ないんだろうけど

システムとして教師の割合よりも親の割合を増やすのであれば、そもそも

会いに行かないもしれないですね。

だって疎開してるわけだから。

 

おねしょが治ったきかけは　保育士さんが園児と一緒にうたた寝した事がきっかけでした。

 

つまり　方針として自立を促すため別々で寝るという決まりがあたけど

一緒に寝たらおねしょが治ったから　一緒に寝る事にしたって事ですね。

 

 

これって「教育」と「育児」と「仕事」「システム」いろいろな考え方の組み合わせなんですけど

こういった非常事態においては「保育士」のメンタルを優先する組み合わせでいいんじゃないかと。

 

 

教育に関するエビデンスの中で、世界中で長い歴史の中で最も多いのってきっと

 

「先生（親）が笑ってたら、子供は笑ってる」ってエビデンスでしょう。

 

 

元々、人間が望まない行動を犬がとった時に

オヤツでどうこうしようとか

褒めて直すとか

全く推奨なんてしてないし、叱り方の方が重要だと常々言っているうえに

春休みのホテルの頭数は保育基準に当てはめたら、常時預かりすぎなんだろうけど

 

叱り疲れるなんて日は無くて

 

映画の中で、順番に保育士さんの精神が崩壊していく中

基本２４時間　３６５日　犬を預かっていて、犬達がおねしょをしない（安定している）

理由は　「仕事」「親」の割り振りとシステムなんだと思う。

 

 

 

では。

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